O maior inimigo do profissional de TI é o ego.

Sempre trabalhei em equipes de desenvolvimento pequenas (no máximo
10 pessoas) e a maioria dos profissionais dessa área acham que o bom
profissional é aquele que bota o fone de ouvido, abaixa a cabeça e
escreve código de 08:00 às 17:00, na verdade essa também é a visão de
alguns gerentes (gerentes de empresas que trabalhei e não existem mais).

Há tempos não trabalho em ambientes desse tipo onde a diferença
entre a máquina e o homem é o custo, porém, como nem tudo são flores
outros problemas surgem, e um deles é a falta de comunicação entre os membros da equipe.

As pessoas acham que pedir ajuda ou pedir opinião de um colega de
trabalho é sinônimo de franqueza ou amadorismo, e acabam resolvendo
problemas simples de formas complexas ou usando soluções alternativas
técnicas de emergência (gambiarras).

Sempre que termino uma tarefa no trabalho, mostro o resultado final
para um colega de equipe, dessa forma faço uma validação de tudo que
fiz e posso ganhar de bônus dicas de melhorias (que serão implementadas
nessa tarefa e na próxima). Melhor do que o feedback do colega é a troca de informação, se todos os membros da equipe fizessem o mesmo o projeto teria uma codificação quase unificada, ou seja, um estilo único de trabalho e não o estilo do João ou do José.

Comunicação é a base para um ambiente produtivo e de qualidade, ou seja, pedir feedback ao colega de trabalho não é sinônimo de amadorismo e sim de profissionalismo.

E você? Quando foi a última vez que pediu um feedback à alguém do seu trabalho?

Abraços!